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深圳猎头公司猎头顾问如何面对新变化?

发布时间:2023-03-18 08:55:19 作者:珏佳深圳猎头公司 点击次数:511

深圳猎头公司猎头顾问如何面对新变化?对猎头顾问而言

1:加强自身的内功修炼,要明白,猎头顾问本质上不是销售人员,其本质上是顾问,先努力活下来,再努力攀爬上猎头行业的顶层,需要将学习+实践的指导思想一直贯穿于整个猎头职业生涯。

2:一定要具备BD能力,特别是专业BD能力、PS反向猎企、顾问式BD能力,BD能力不是必须,但不具备BD能力,猎头顾问在猎头行业的发展会有严重的天花板,而且受制于人。

3:一定要在做单过程中设置做单壁垒,让自己不和80%的猎头顾问竞争,只要和80%的猎头顾问竞争,无论你能力有多强,你从一开始就输了。

因为整个猎头行业,只能做没有壁垒技能要求订单的新人/初级猎头顾问实在太多了,多到你即使是资深猎头顾问,做没有壁垒技能要求的订单,也双拳难敌千掌。

猎头顾问想要高业绩,就一定要在行研、BD、订单/岗位、寻访、沟通、专业服务领域设置壁垒,将80%的竞争对手直接阻挡在门外,不和他们竞争。

4:选择合适的平台,选择好的leader很重要。

对猎头资深顾问/猎企创业者而言

1:加强资深顶级技能的学习,需要能够从底层逻辑的角度深度融会贯通猎头行业的所有技能,让自己成为多个行业的行业资深专家,只要自己成为多个行业资深专家,才能进可以把公司做单,退可以去大平台做合伙人。

2:猎头行业资深顾问单打独斗的时代已经过去,现在进入了资深顾问(部分高级顾问)抱团深度资源整合的时代,按照集中式价值提供+分布式组织的原则,各司其职,实现一起创业,资源整合,生态链合作三合一的组织模型,共同创业,实现1+1+1=111的效果。

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