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上海汽车集团
2021-08-26上海汽车集团股份有限公司(简称“上汽集团”,股票代码600104)作为国内规模领先的汽车上市公司,努力把握产业发展趋势,加快创新转型,正在从传统的制造型企业,向为消费者提供移动出行服务与产品的综合供应商发展。目前,上汽集团主要业务包括整车(含乘用车、商用车)的研发、生产和销售,正积极推进新能源汽车、互联网汽车的商业化,并开展智能驾驶等技术的研究和产业化探索;零部件(含动力驱动系统、底盘系统、内外饰系统,以及电池、电驱、电力电子等新能源汽车核心零部件和智能产品系统)的研发、生产··· -
深圳猎头公司分享2024储能行业龙头企业发展战略与布局
2024-03-17“2024年,将是更卷、更烂的一年。”一段时间以来,新能源产业家与多位业内人士沟通,大家普遍给出上述判断。内卷将全面蔓延,无处不在:细分领域上,除大储和户储外,工商业全面开打;出海势头进一步增强;产品层面,大容量电芯和系统迭代提速。2022年-2023年,行业急速成熟。不同企业间,在产品推出的节奏、市场开发的力度、技术路线的选择等方面,还是有快有慢。布局相对更早的企业,更容易构建一定先发优势。历经两年的洗礼,对竞争的残酷性和紧迫性,企业认知都更加深刻和全面。但凡想要留在牌桌上··· -
2024年储能行业更卷了,企业该如何应对?
2024-03-10“2024年,将是更卷、更烂的一年。”一段时间以来,新能源产业家与多位业内人士沟通,大家普遍给出上述判断。内卷将全面蔓延,无处不在:细分领域上,除大储和户储外,工商业全面开打;出海势头进一步增强;产品层面,大容量电芯和系统迭代提速。2022年-2023年,行业急速成熟。不同企业间,在产品推出的节奏、市场开发的力度、技术路线的选择等方面,还是有快有慢。布局相对更早的企业,更容易构建一定先发优势。历经两年的洗礼,对竞争的残酷性和紧迫性,企业认知都更加深刻和全面。但凡想要留在牌桌上··· -
极片成型工艺开发(锂电)
2024-03-08职位年薪:45万企业名称:深圳某储能科技有限公司岗位职责:1、负责新制造平台的电极工艺路线规划和现有制造平台的电极工艺的持续改进;2、负责前瞻性电极工艺开发及新产品触发的电极工艺开发,提高产品竞争力;3、支持产品审核过程中的相关工序问题和客户审核中相关问题的答复;4、主导或协助部门人才梯队搭建和人员能力培养及提升;5、主导开发先进电极制备工艺、先进配方开发,完成对应的专利布局,提升公司制造和知识产权竞争力。任职要求:1、材料、锂电池、电化学、高分子等相关专业;2、具备良好的沟··· -
2024年AI人工智能的五大趋势
2024-03-01对于2024年的AI发展趋势,行业专家们也给出了一些展望。在此澎湃新闻记者综合相关分析,总结出了AI在2024年中的五大发展趋势:1. 生成式AI将继续快速发展2022年下半年,AI文生图软件首先点燃了生成式AI的热度,而这股热潮随着ChatGPT的发布达到了巅峰。“生成式AI”的搜索量在2023年出现激增。在生成式AI受到瞩目之前,大多数AI应用都使用了预测式AI。顾名思义,预测式AI会根据现有数据进行趋势的预测或提供见解,而不会生成全新的内容。相比之下,生成式AI会利用机··· -
2024年锂电池新技术发展趋势
2024-02-192024年,困扰行业两年的高价原材料问题如今已大幅缓解。由于去年初以来动力电池需求增速放缓,叠加近两年锂电全产业链的大规模扩产集中投放,各环节材料价格出现大幅下降。2023年,上游碳酸锂价格下跌超80%,下游电芯价格下跌超50%,电池降本进一步提升了新能源车、储能的经济性,加速行业渗透率继续提升。随着碳酸锂价格接近成本水平、去库进入尾声、需求持续增长,锂电产业链价格有望迎来“量利”同步提升的局面。本文将从需求及供给端两个维度分析,2024年将重点关注新周期下行业的发展趋势及储··· -
人事经理(医美)
2024-02-15职位年薪:25企业名称:广州某医美公司工作职责:1、根据公司战略规划,全面统筹规划人力资源开发及战略管理,做好医院人才储备,并做好指导,监督各项人力资源计划实施;2、编制岗位职责,负责人才招聘、岗前培训和任用管理;3、负责日常绩效管理 ,定期组织绩效考核,发挥绩效的激励作用;4、协调并处理员工关系,营造良好的集团文化;5、负责人力全盘工作计划追踪,会议工作落实和档案管理,提高工作效能。任职资格1、大专及以上学历、行政管理、人力资源等相关专业;2、企业 人力资主管及以上管理工作··· -
高端创新人才
2024-02-15岗位职责: 1、制定研究院工作计划和年度预算,跟踪、分析、总结其执行情况。 2、协助完成对研究院技术研发项目的申报、评审和管理等工作。 3、协助制定、修订研究院的管理制度和工作流程。 4、与高等院校、科研机构开展技术研发、技术创新、产学研结合等方面的合作交流。 5、协助公司产业投资标的技术情况分析的相关工作。 6、参与技术成果工业化、商业化的相关策划及管理工作。7、协助完成研究院内部其他工作。 ··· -
深圳大型猎头公司带你了解生物制药高级人需具备什么样的专业能力及薪酬分析
2024-01-06随着生物技术的飞速发展,生物制药行业已成为全球医药领域的重要支柱。生物制药高级人才作为行业的核心力量,对于推动技术创新、产品研发和产业发展具有至关重要的作用。本文将分析生物制药高级人才应具备的专业能力,并结合市场情况对他们的薪酬进行深入探讨。二、生物制药高级人才应具备的专业能力扎实的生物学和药学基础:生物制药高级人才需要具备广泛的生物学和药学知识,包括但不限于分子生物学、细胞生物学、药理学、药物代谢动力学等领域。强大的实验技能:生物制药高级人才应具备出色的实验设计和操作能力,··· -
环保发泡材料发展趋势与人才需求分析
2024-01-06随着全球环保意识的增强,各行各业都在寻求更加可持续的生产方式。其中,发泡材料行业尤为引人注目。传统的发泡材料,如聚苯乙烯(PS)和聚乙烯(PE),由于其生产过程中消耗大量资源和能源,且在使用后难以降解,已经引起了广泛的关注。因此,环保发泡材料的研发和推广成为了行业的重要发展方向。本文将探讨环保发泡材料的未来发展趋势,并分析相关领域的人才需求。二、环保发泡材料的未来发展趋势可降解性:环保发泡材料应具有良好的生物降解性,以便在使用后自然环境中的微生物能够将其分解为无害的物质。这不··· -
深圳猎头公司分享焊接机器人核心优势与发展前景分析
2024-01-05随着工业自动化和智能制造的快速发展,焊接机器人已经成为现代制造业中不可或缺的重要工具。焊接机器人具备许多核心优势,并且未来发展前景广阔。本文将深入探讨焊接机器人的核心优势以及未来发展趋势和前景。一、焊接机器人的核心优势提高生产效率:焊接机器人能够连续工作,不受疲劳和情绪等因素的影响,可以大幅度提高生产效率。精准度高:焊接机器人采用高精度控制系统,可以实现高精度的焊接操作,提高产品质量。降低成本:焊接机器人可以减少人工成本,并且可以减少由于人为因素导致的产品不良率,从而降低生产··· -
焊接机器人未来发展与应用领域
2024-01-05随着科技的飞速发展,焊接机器人已经成为现代制造业中的重要组成部分。未来,随着技术的不断进步和市场需求的变化,焊接机器人将会呈现出更多的发展趋势和应用领域。一、发展趋势1.智能化:随着人工智能和机器学习技术的不断进步,未来的焊接机器人将更加智能化。它们将能够自动识别和适应不同的工作环境和任务,减少对人工干预的依赖,提高工作效率和准确性。2.自适应性:焊接机器人将具备更强的自适应性,能够自动调整焊接参数和路径,以适应不同的材料、厚度、接头形式等。这将大大提高焊接机器人的适应性和灵··· -
高级制剂经理
2024-01-04浙江某医药股份有限公司成立于2017年11月,坐落于长兴县国家级经济开发区,是一家立足中国,面向国际,专注于国际前沿新药研发的创新型生物医药高科技公司。公司建立了高效率创新药研发平台,拥有功能完备的国际先进研发仪器,涵盖药物合成、生物发酵、药物分析、生物分析、制剂研究等多个医药领域,致力于做成国内最好、国际一流的新药研发公司。公司在浙江湖州长兴生命科学园建立了30,000平方米新药研发中心,随后在上海建立了公司行政总部、临床医学部和商务拓展部,在郑州设立了小分子药物筛选平台,··· -
新能源汽车配件产业链的布局与发展趋势分析
2024-01-04随着全球环保意识的不断加强和新能源汽车技术的持续创新,新能源汽车市场呈现出爆炸式增长。这一趋势不仅推动了新能源汽车行业的快速发展,也带动了新能源汽车配件产业链的繁荣。本文将对新能源汽车配件产业链的布局和发展趋势进行分析。一、新能源汽车配件产业链的布局新能源汽车配件产业链包括电池、电机、电控系统等核心零部件,以及轮胎、座椅、内饰等配套产品。这些产品的生产和供应形成了完整的产业链条,为新能源汽车的制造提供了必要的支持。在电池领域,主要以锂离子电池为主,其中正极材料、负极材料、电解···