岗位职责：

1、 根据公司整体发展战略，拟定药品研发战略和中长期发展规划；

2、 研究行业内*新医药研发新成果，并根据行业、市场、竞争对手和客户需求的发展变化，及时调整药品方向研发计划，为公司战略决策提供支撑；

3、 主导新产品立项至转化全过程跟踪管理，推动建立药品研发生产及质量管理体系，建立和完善管理制度，确定合理的工作流程； 

4、 负责在研项目技术质量把控，指导研发人员解决研发过程中的关键技术问题，形成技术突破、创新应用、专利申报、成果上市；

5、负责药品研发团队的建设和管理，并进行有效考核和激励，负责研发人才队伍建设和培养。

岗位要求：

1、药学及相关专业，8年以上技术研发团队管理经验；

2、熟悉药品研发、注册申报全流程，熟悉国家药品技术审评要求；

3、熟悉制剂技术及工艺，项目申报资料的撰写；

4、具备生产技术处理能力，精通药品研发技术理论知识，具备广泛、丰富的制剂研发经验；

5、具有良好的沟通表达与团队管理、沟通协调能力。